Si cuidamos a nuestro personal y están felices atienden mejor al cliente, aportan ideas, soluciones. Aporta beneficio a la empresa.
Atraemos talento por nuestra política con las personas, tenemos menos absentismo y bajas laborales. Así conseguimos empresas más competitivas.
Lo importante es tener el foco en las personas, empoderar a los empleados y hacerles felices en el trabajo
Nuestra propuesta
Asesoría: Comenzaremos con una videoconferencia para saber cuáles son las necesidades de vuestra empresa. (para empresas de más de 3 empleados)
Duración: Cada curso consta de cuatro talleres de 3 horas cada uno, divididos en tres partes con dos break de 5 minutos
Precio: El costo por cada curso es de 140€ por persona, La asesoría y el seguimiento son gratuitos cuando contrata el curso una empresa.
Seguimiento: Para garantizar el uso efectivo de los conocimientos adquiridos brindamos hasta dos videconferencias de 30 minutos a realizarse en los dos meses siguientes al curso.
Contenido: Cada taller desarrollará habilidades que se detectaron como necesarias en la asesoría, de forma teórica y práctica, mediante actividades dinámicas que llevarán la teoría a tierra, creando hábitos positivos.
Los Cursos
DESARROLLO DE DE MANEJO DEL CAMBIO Y RESILIENCIA
El poder de un respiro
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Mindfulness para comprender el momento
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La esencia de la Resiliencia
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El estrés en su justa medida
Canalizando lo mejor del Cambio
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Manejo del cambio en el sentido correcto
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Del Plan A al Plan Z
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Las conexiones cercanas nos pueden llevar muy lejos
De un cambio inesperado a un salto a favor
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Transformar un grupo en un equipo
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Lo que aprendemos de Lego Serious Play
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Poniendo el SMART en nuestras metas
Los desafíos que parecen Imposible
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Desafío 1: Desafiando el miedo al Cambio
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Desafío 2: Preparando lo inesperado
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Desafío 3: El otro lado de la moneda
DESARROLLO DE LA INTELIGENCIA EMOCIONAL
Reconociendo y Manejando Emociones
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Comprendiendo la esencia de la Información Emocional
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El Impacto de las Pequeñas Interacciones
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Las emociones principales y cómo reconocerlas
La Automotivación y el Celebrar los Pequeños Logros
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El poder que tienen las cosas pequeñas
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La metodología SMART en la estructuración de metas
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Las herramientas centrales para nuestra Resiliencia
La empatía y el encontrar las relaciones principales del éxito
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La comunicación no verbal y que tanto compartimos sin saberlo
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Las Neuronas Espejo y el Ambiente de Trabajo
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El poder del carisma, ¿cualidad innata o adquirida?
Los desafíos que parecen Imposible
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Desafío 1: Si siento esto, ¿cómo lo transmito?
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Desafío 2: El poder de alinear metas
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Desafío 3: Las conexiones a segunda vista
DESARROLLO DE HABILIDADES DE LIDERAZGO
El poder de las masas
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La diferencia entre un grupo y un equipo
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Qué es lo que motiva a cada uno y cómo alinearnos
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El poder que tiene el miedo en las iniciativas
Los diferentes tipos de líderes
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¿Qué tipo de lider quiero llegar a ser?
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¿Doy lo justo o puedo más?
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El otro lado de la moneda
La comunicación y dirección efectiva
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La Comunicación no Verbal
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Las Cualidades de una Persona Carismática
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La fórmula directa de la Comunicación Asertiva
Los desafíos que parecen Imposible
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Desafío 1: En la piel de otra persona
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Desafío 2: Liderando en el fin del mundo
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Desafío 3: Portador de malas noticias
DESARROLLO DE DE ENERGÍA Y MOTIVACIÓN
La diferencia central entre un Extrovertido y un Introvertido
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Definiendo nuestras fortalezas y debilidades con otra perspectiva
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¿Qué tanta energía y emoción realmente estamos transmitiendo?
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El Impacto de las Pequeñas Interacciones
La Automotivación y el Celebrar los Pequeños Logros
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El poder que tienen las cosas pequeñas
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La metodología SMART en la estructuración de metas
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Las herramientas centrales para nuestra Resiliencia
El yo, el tú, el ellos
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La escucha activa y la alineación de metas
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La importancia de ver nuestro objetivo individual en el objetivo común
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Los ejercicios que pueden cambiar cualquier dinámica de equipo
Los desafíos que parecen Imposible
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Desafío 1: Esta ropa no es mía
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Desafío 2: El poder de alinear metas
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Desafío 3: Compartiendo motivaciones
DESARROLLO DE LA COMUNICACIÓN Y EL TRABAJO EN EQUIPO
La Importancia de la Inteligencia Emocional y Social
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Comprendiendo la esencia de la Información Emocional
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El Impacto de las Pequeñas Interacciones
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Las emociones principales y cómo reconocerlas
La Automotivación y el Celebrar los Pequeños Logros
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El poder que tienen las cosas pequeñas
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La metodología SMART en la estructuración de metas
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Las herramientas centrales para nuestra Resiliencia
Cómo una Comunicación Asertiva puede cambiar las Relaciones
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La Comunicación no Verbal
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Las Cualidades de una Persona Carismática
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La fórmula directa de la Comunicación Asertiva
Los desafíos que parecen Imposible
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Desafío 1: Entre las cosas que yo quiero y las del equipo
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Desafío 2: Cómo responder a las 5 conversaciones desequilibradoras
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Desafío 3: Qué puedo hacer cuando parece que no puedo más
Tramitamos tu curso bonificado en FUNDAE
HABILIDADES A DESARROLLAR
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Comunicación asertiva
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Trabajo en equipo
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Automotivación
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Gestión de emociones
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Desarrollo de la empatía
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Resiliencia
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Resolución de conflictos
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Canalización y priorización del tiempo
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Alineación de objetivos
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DOFA
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Comprensión de liderazgo efectivo
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Manejo del cambio
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Aprendizaje de herramientas centrales
Súper útil. De hecho había pensado hacer otro tras llegar del próximo verano. Uno al año seguro, Totalmente recomendable.
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